Senior Manager
ラストマンシップを胸に常に期待を超え続けたい
上田 浩之
シニアマネージャー
自分自身の成長を立ち上げていく
Profile
久保 綾作
コンサルタント
横浜国立大学卒業後、総合コンサルティングファームにてPMOとして主に自動車メーカーの全社ITインフラ移行プロジェクトへ従事。複数ベンダを巻き込みながらの実行管理・運用定着化のプロジェクトデリバリーを経験し、2026年2月Gritwise参画。現在は複数の新規案件受注に向けた提案方針検討・提案書作成の業務に取り組んでいる。
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大学時代の営業経験が
この世界への扉を開いた
私は大学時代のアルバイトで、スタートアップ企業の営業を経験しています。その業務の中で、自ら課題を見つけ、それをどう解決するか、どのように成果を出し、クライアントに貢献できるかを追求していくことに強いやりがいを感じ、それをどこよりも感じられるのがコンサル業界だと考えました。新卒で入社した総合コンサルティングファームは、長い歴史の中で数々の大手クライアントと関係を築き、経験と実績が豊富なコンサルタントを多数抱える会社でしたが、やや落ち着いてしまっている雰囲気もありました。「もっと、一緒に成長できる会社に身を置きたい」そんな時に出会ったのが、Gritwiseでした。「創業期」というフェーズに心を踊らされ、最終面接を担当いただいたパートナーの「本気で5年で1500人・300億円の会社にする」という宣言に、熱いものを感じました。大手ファームで活躍してきたシニアマネージャーやパートナー以上が10人以上在籍し、すでに大量の案件を獲得できている強さに魅力を覚えました。
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生まれたてのファームに
大手を超える充実環境
もちろん、不安や心配がなかったわけではありません。創業したばかりで教育や福利厚生の制度が整っていないのではないか、ベンチャー企業にありがちな1人アサインで、相談できる上司がいない環境に身を置かれるのではないか。しかし、実際に入社してみると、歴史ある前職のファームより充実した研修メニューがあり、シックリーブ制度なども整っていることに驚きを感じました。プロジェクト内では優秀なシニアコンサルタントやシニアマネージャーに付いていただき、自分自身の成長を加速化できる環境で働けていると実感しています。
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激しい成長フェーズこそ
結びつきを強めるチャンス
今はSIer向けのプリセールス支援として、飲食メーカー企業のデータ基盤構築と製薬企業のシステム移行の複数プロジェクトに携わっており、将来的にはクライアントの経営層とともに企業変革を構想し、戦略立案から実行までを一貫してリードできるコンサルタントを目指しています。クライアントが右へ進もうと判断した際でも、時には左へ進むことを提言できるか。クライアントの期待値を超え続けるために、常に最適解を求め続けるか。そこへたどり着けるのは、まだまだ先かもしれません。しかし困った時、迷った時には、手を差し伸ばしてくれる存在がある。行き詰まった時には具体的なアドバイスで救い出してくれる。急速な成長フェーズだからこそ、みんなで成長していこうという温かさがある。その環境に身を置いて、共に夢を叶えたいと願う人をお待ちしています。
＊インタビュー内容は2026年当時のものです。
One Day Schedule
ある一日のスケジュール
プライベートではコンサルタントとしての価値提供のために自己研鑽に励んでいます。 また、旅行に出かけて平日の仕事に向けた気持ちのリフレッシュも大切にしており、 日本国内では47都道府県中45都道府県を訪れたことがあり、今年中に全制覇予定です。
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2025年 入社
早稲田大学を卒業後、生命保険会社で企画業務・法人営業を経験。その後、複数のコンサルティングファームで金融機関の顧客を中心に、事業戦略検討、業務改善・DX推進、大規模システム開発といったテーマのプロジェクトデリバリーを経験。近年は複数プロジェクトのデリバリーをこなしつつ、新規案件受注に向けたセールス活動にも積極的に取り組んでいる。2025年10月Gritwise参画。
Senior Manager
どれだけ相手を思えるか成長はその先にある
寺田 礼佳
シニアマネージャー
2026年 入社
慶應義塾大学を卒業後、大手コンサルティングファーム2社を経て2026年2月Gritwise参画。保険・決済業界を中心に、事業戦略立案、マーケティング・商品戦略企画、DX推進・BPR等のプロジェクトを数多く経験してきた。構想策定から実行フェーズまで一貫して伴走するハンズオンスタイルの支援を強みとする。現在はシニアマネージャーとしてプロジェクトを統括する傍ら、リクルーティングやセールス活動など多面的に組織の成長に寄与している。
Manager
コンサルと採用の両面で会社の成長を牽引したい
高道 翔
マネージャー
2025年 入社
早稲田大学を卒業後、損害保険会社で営業として業績管理と法人営業を担当。その後、大手コンサルティングファームにて外資系製薬企業向けに、営業戦略策定プロジェクトを担当する傍ら、中途採用業務にも携わり、面接・面談対応や採用要件の設計を担当し、採用業務とコンサルティング業務を両立。2025年10月Gritwise参画。
Senior Consultant
理念を実践する人たちに惹かれ、理想を追い求める
西田 悠太
シニアコンサルタント
2025年 入社
九州大学を卒業後、新卒で大手SIer入社。大手化学メーカー向けにエンタープライズアーキテクチャ導入支援、プロジェクト管理方法論の作成、IT投資評価プロセス作成を担当。さらに教育・保険会社向けのシステム刷新のテスト支援、PM業務、セキュリティ施策導入や脆弱性対応プロセス改善など、多岐にわたる分野のプロジェクトを担当。2025年11月Gritwise参画。
Analyst
一人の挑戦がみんなの成長につながる場所
山本 朱音
アナリスト
2026年 入社
名古屋工業大学大学院を卒業後、都市ガスのインフラ会社で工場用ガス機器の研究開発に従事。2026年1月Gritwise参画。現在はプロジェクトの進捗管理や定例資料作成を担当。
